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監督指導による賃金不払残業の是正結果(平成29年度)

8月10日に、厚生労働省が

監督指導による賃金不払残業の是正結果(平成29年度)

を公表しました。


これによると、
是正企業数は1,870企業(前年度比 521企業の増)で、
対象労働者数は20万5,235人(同 107,257人の増)でした。

詳細は

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_00831.html
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長時間労働が疑われる事業場に対する監督指導結果

8月7日に、厚生労働省が

平成29年度に、長時間労働が疑われる25,676事業場に対して実施した、
労働基準監督署による監督指導の結果を取りまとめたものを公表しました。


これによると、
18,061事業場(全体の70.3%)で労働基準関係法令違反あり、
違法な時間外労働があったものは11,592事業場(45.1%)、
賃金不払残業があったものは1,868事業場(7.3%)でした。


詳細は

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_00800.html

平成30年 民間主要企業春季賃上げ要求・妥結状況

8月3日に、厚生労働省が

平成30年 民間主要企業春季賃上げ要求・妥結状況

を公表しました。

これによると、
平均妥結額は7,033円で、前年(6,570円)に比べ463円の増、
現行ベース(交渉前の平均賃金)に対する賃上げ率は2.26%で、
前年(2.11%)に比べ0.15ポイントの増となっており、
賃上げ率は3年ぶりに前年比プラスとなりました。


詳細は

https://www.mhlw.go.jp/stf/newpage_00770.html

平成29年「労働争議統計調査」の結果

8月2日に、厚生労働省が

平成29年「労働争議統計調査」の結果

を公表しました。

これによると、平成29年の総争議の件数は358件(391件)で8年連続の減少
となり、比較可能な昭和32年以降、最も少なくなっています。


詳細は

https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/14-29.html


平成29年度雇用均等基本調査(確報)

7月30日に、厚生労働省が

平成29年度雇用均等基本調査(確報)

を公表しました。

これによると、

育児休業取得者の割合は、女性は83.2%、男性は5.14%にそれぞれ上昇
しています。

また、管理職に占める女性の割合は、部長相当職では6.6%、課長相当職
では9.3%、係長相当職では15.2%と、いずれも前回調査から上昇しました。



詳細は

https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/71-29r.html


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