「平成20年度労働者派遣事業報告の集計結果について」

先日、厚生労働省が

「平成20年度労働者派遣事業報告の集計結果について」

を発表しました。


これによると、

派遣労働者数は約399万人と、対前年度比4.6%増になっています。


詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000002rv4-img/2r98520000002rwm.pdf



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障害者の雇用状況

厚生労働省が、先日、

「平成21年6月1日現在の障害者の雇用状況について」

を発表しました。


これによると、

・全体の実雇用率は1.63%(対前年比0.04ポイント上昇)
・法定雇用率を達成している企業の割合は45.5%(対前年比0.6ポイント上昇)

となっています。


詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000002i9x.html

平成21年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概況

厚生労働省が

平成21年賃金構造基本統計調査結果(初任給)の概況

を発表しました。


これによると、
平成21年の高校卒以上の学歴別初任給は

男女計で、

大学院修士課程修了:228.4千円(対前年増減率1.1%)

大学卒:198.8千円(対前年増減率0.1%)

高専・短大卒:173.2千円(対前年増減率2.1%)

高校卒:157.8千円(対前年増減率0.1%)


となっています。


詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/09/index.html


平成20年度障害者雇用実態調査結果の概要について

厚生労働省が

「平成20年度障害者雇用実態調査結果の概要について」

を発表しました。


これによると、

前回(平成15年度)と比較して、週所定労働時間が週20時間以上30時間未満
の短時間労働者の割合が増加しています。
   ・身体障害者 14.7%(対前回比6.7%増)
   ・知的障害者 13.2%(対前回比10.4%増)
   ・精神障害者 24.8%(対前回比20.4%増)

また、
正社員の割合をみると、身体障害者は64.4%、知的障害者は37.3%、
精神障害者は46.7%となっています。


詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/2r98520000002fxj.html

カエル!ジャパン通信

内閣府が

「カエル!ジャパン通信」というメールマガジンを創刊しました。

このメルマガは、
ワーク・ライフ・バランスに関する各種施策、具体的な取組事例、有識者の話、
各種データ等の情報を提供するものです。


詳細は 

http://www8.cao.go.jp/wlb/e-mailmagazine/index.html


平成21年就労条件総合調査

厚生労働省が「平成21年就労条件総合調査」を公表しました。


この調査では、「資産形成に関する援助制度」について、調査が行われましたが、

労働者の資産形成に関する援助制度について種類別(複数回答)にみると、

「貯蓄制度」 51.2%
「持株援助制度」 9.6%
「ストックオプション制度」 2.5%
「住宅資金融資制度」 6.9%
「社内保険援助制度」 36.8%

となっています。

そのほか詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/jikan/syurou/09/index.html



日・アイルランド社会保障協定の署名

先週、

「社会保障に関する日本国政府とアイルランド政府との間の協定」
(日・アイルランド社会保障協定)の署名が行われました。


社会保障協定については、
独、英、韓、米、ベルギー、仏、加、豪、オランダ、チェコとの間のものが
すでに発効済みで、
スペイン、イタリアとの間のものが署名済みとなっており、
アイルランドとの間の社会保障協定は、
これらに継ぐ13番目の社会保障協定となります。


詳細は 

http://www.mhlw.go.jp/houdou/2009/10/h1029-1.html

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